当前企业面临的人力资源问题

一、当前企业面临的人力资源问题1、规划不清晰、目标不明确。2、人力资源规划不能随着环境的变化而快速调整，这就使得先前制订出的人力资源规划失去了现实意义、变得难以操作性、不可执行性，造成企业所需的人才，尤其是核心人才不能得到及时的辨识、提前的规划、以及安全的供给，为未来战略实现埋下隐患。3、零碎的做人

2021-10-26 416